出于 “CSR即經(jīng)營(yíng)本身”的思考，普利司通集團(tuán)將CSR作為經(jīng)營(yíng)中樞，強(qiáng)調(diào)CSR不僅是理念，更應(yīng)在日常事業(yè)活動(dòng)中付諸于實(shí)踐。2007年，普利司通從社會(huì)的 一般要求事項(xiàng)中，按照“對(duì)社會(huì)的重要性”、“對(duì)普利司通的重要性”和“普利司通集團(tuán)的事實(shí)情況”這3個(gè)觀點(diǎn)抽選和整理，設(shè)定了集團(tuán)CSR的“共同語言”， 即CSR“22課題”，涵蓋了 “基礎(chǔ)CSR”、“經(jīng)濟(jì)相關(guān)活動(dòng)的CSR”、“環(huán)境活動(dòng)相關(guān)的CSR”、“社會(huì)方面的CSR”四個(gè)方面。此外，普利司通還構(gòu)建了“作為組織的CSR”和 “員工每個(gè)人的CSR”兩個(gè)主軸推動(dòng)CSR活動(dòng)運(yùn)轉(zhuǎn)的體制，通過實(shí)施CSR自我評(píng)價(jià)，對(duì)每個(gè)課題的開展情況進(jìn)行確認(rèn)。

       在此次報(bào)告書中，普利司通（中國(guó)）董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理右田裕隆再次強(qiáng)調(diào)了“CSR 活動(dòng)”的必要性：“以最高品質(zhì)貢獻(xiàn)社會(huì)”是普利司通創(chuàng)業(yè)以來的宗旨，也是一直貫穿集團(tuán)公司所有企業(yè)活動(dòng)的崇高使命。普利司通追求的最高品質(zhì)，不僅僅是“商 品”、“技術(shù)”、“服務(wù)”，而是指所有的社會(huì)活動(dòng)。隨著社會(huì)的發(fā)展，開展CSR 活動(dòng)已成為企業(yè)發(fā)展必不可少的組成部分。今后，隨著普利司通中國(guó)輪胎事業(yè)的不斷壯大，普利司通希望集在華5000多名員工之力，與顧客、合作伙伴以及社會(huì) 同心協(xié)力，為全方位構(gòu)建綠色、環(huán)保、安全且可持續(xù)發(fā)展的汽車社會(huì)未來而共同努力。

       2013普利司通（中國(guó)）可持續(xù)發(fā)展報(bào)告全文請(qǐng)參閱以下鏈接：

       http://bs-activity.bridgestone.com.cn/2013baogao.pdf